洗选发运中心（洗选）：实行清单化管理，关键岗位全覆盖张贴“法治风险清单”与“法律义务清单”，明确操作规范及违规后果，实现“时时对照、人人知晓”。靶向式警示，结合行业及本中心典型事故，深度剖析法律责任，强化“红线即生命线”意识。制作涵盖休息休假、薪酬福利、职业健康等核心权益的“法治明白纸”精准送达员工权益知识。常态化教育，固化“班前五分钟”微课堂，解读法规、提示风险，做到“法规常提醒、警钟时常鸣”。立体化服务，设立车间“法治咨询角”轮值答疑，辅以微信群“每日学法帖”在线解惑，源头预防纠纷。法治化引导，清晰告知劳动争议协商、调解、仲裁等法定途径，引导职工理性维权，管理人员及时介入化解矛盾。（刘红美）

洗选发运中心（发运）：依托党支部教育主阵地，充分利用法治“小平台”“小课堂”“小分队”，开展宪法进班组、进岗点活动。引导职工利用工余时间自主学习“法在身边”“宪法精神”，通过案例讲解、互动问答等通俗易懂的形式，向职工解读宪法与岗位工作、日常生活的密切联系，推动宪法知识入脑入心。组织党员、党外人士及全体职工集中收看CCTV1、CCTV12频道播出的“宪法的精神 法治的力量——2025年度法治人物”专题节目，通过典型人物事迹引领，让职工深刻感悟宪法精神和法治力量，增强对全面依法治国成就的认同感和自豪感。（朱伟）

生产服务中心：以“集中学习+线上答题+班组宣讲”的多元形式开展普法活动，组织干部职工收看《中华人民共和国法治宣传教育法》全民普法公益大讲堂，积极参与宪法宣传线上答题活动，在“以答促学、以学促记”中巩固法律知识。巾帼宣讲队走进生产班组，用通俗易懂的语言解读《中华人民共和国安全生产法》《煤矿安全规程》等与岗位密切相关的法律条款。针对班组作业中的风险点、权益维护常见问题，宣讲队结合典型案例细致讲解，现场解答职工疑问，还结合线上答题热点内容开展互动交流，让普法知识直达一线、深入人心。（朱磊）

综合服务中心：在宪法宣传月期间，中心组织全体职工开展宪法集中学习活动。通过制作内容详实、图文并茂的PPT课件，系统讲解了宪法的发展历程、核心内容、基本原则及其在国家治理中的重要作用。学习过程中，职工们认真聆听、积极互动，进一步增强了法治观念和宪法意识，营造了尊法、学法、守法、用法的良好氛围。 为扩大宣传效果，中心还于宪法宣传周期间组织开展了“宪法宣传手抄报”创作活动。职工们踊跃参与，围绕宪法知识、法治精神、公民权利义务等内容，精心设计、认真绘制，创作出一幅幅主题鲜明、内容丰富、形式新颖的手抄报作品。（贾学丽）