生产服务中心党支部紧扣党建工作与生产经营深度融合这一关键目标，积极探索、主动作为，持续汇聚起驱动发展的“红色引擎”强大正能量。

深化党建品牌创建，提升党建引领力。该中心党支部全力深耕“五型聚力 红色引领”党建品牌以及“一支部一特色”建设。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入开展中央八项规定精神学习教育，全方位提升党支部及领导干部的政治领导力、思想领导力、组织领导力、创新领导力和文化领导力。在党建品牌打造过程中，坚持守正创新，始终保持自信自强的精神风貌，以勇毅前行的姿态、踔厉奋发的干劲，凭借高质量党建为矿井高质量发展引航，奋力描绘新时代新征程中绚丽多彩的兴隆新画卷。

聚焦中心工作，推动融合发展。在“健康、拼搏、团结、创新、服务”五个维度持续发力，该中心党支部凭借扎实的工作成果，连续斩获矿“先进党支部”、兖矿能源“先进党支部”称号，切实推动党建工作与生产经营深度交融，为企业高质量发展注入澎湃动力。  

始终坚守“民心就是最大的政治”理念。党支部积极开展信访接访、民主接待以及“真情走班组，真心解民忧”接访走访活动，主动倾听职工心声，全力解决职工的急难愁盼问题。仅去年一年，便成功解决职工反映的各类问题 29 件。党员干部累计深入班组 35 次，开展谈心谈话 56 次，解决职工问题 16 件。同时，对安全质生产标准化检查、党建堡垒指数考核进行合理精简，精准帮扶困难职工，全年为中心困难职工申请救助金 3.8 万元，极大增强了职工的获得感与归属感。

实施“领航”计划，激发党建新活力。该中心党支部大力实施党建工作“领航”计划，深度推进党建品牌建设，扎实开展“一党小组一特色”创建活动。召开党建工作推进会，组织集体研讨，通过每周三党员书香阅读实现互学互鉴、共同提升，成功推动党建工作从“标准化”迈向“特色化”、从“过程化”走向“效能化”。持续推行党小组“月评制”，针对本单位安全生产过程中的重点难点问题，持续开展课题攻关。进一步深化党员责任区、党员先锋岗、党员突击队建设，深入开展党员创新创效、“三会一课”主题活动、党员公开“承诺亮诺践诺”活动以及“1+1+N”党员联系职工群众活动。党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用愈发彰显，成功汇聚起“红色引擎”的磅礴正能量，为各项工作高效开展筑牢坚实保障。