兖矿能源兴隆庄煤矿
创新推行
岗位职工手持“自查镜”
AI智能系统架起全天候“天眼镜”
多专业协同拉起“广角镜”
复盘溯源举起“放大镜”
层层递进、互为支撑
把单点盯防升级为全域审视
推动矿井安全治理由事后整改
转向事前预判、源头根治
兴隆庄煤矿把岗位自查从“签字走流程”改成动态辨识，鼓励职工逐条梳理本岗位独有的隐蔽风险，把经验性隐患全部写入岗位明白纸，让每一名职工上岗前“先照镜子”、再进现场，从源头杜绝麻痹松懈。
“自查镜”的刻度就是岗位作业规程、岗位风险清单，考验的是职工自我检视、自我纠正的自觉。
皮带工区巡检班组定下硬性规矩：每班上岗前，先拿“自查镜”逐项核验设备状态。弯腰查看皮带接头有无撕裂开胶，侧耳辨别托辊运转有无杂音，伸手试验防护栏牢固度、急停闭锁动作灵敏度。规程上的一行文字，落到现场就是一整套实地核验动作。
同时，该班组推行“换眼看岗”制度，同一巡检点位，每隔三五天就更换一名职工开展风险辨识。
“天天往返同一条巷道，偶尔会自动过滤掉轻微异响，眼睛也对小跑偏习以为常。换一名工友过来交叉辨识，等于借来一双全新的眼睛，总能揪出我们自己忽略的小问题。”皮带巡检工李师傅说。
同一台设备
操作工关注启停负荷
检修工紧盯零部件磨损间隙
巡检员重点排查跑偏与卡堵征兆
把三个岗位的观察视角拼在一起
岗位风险清单才能立体完整
人有视线盲区，体力、情绪会波动，偏远巷道、边角岗点难以做到专人全天候值守……兴隆庄煤矿打造的AI“天眼镜”，正好补上人防覆盖不到的时空漏洞。技防筑牢防线，人防守住底线，二者缺一不可。
该矿建成覆盖采煤、掘进、机电、辅助运输、洗选、防冲等13个业务模块，搭建56类应用场景，布设512路高清AI摄像仪，织起一张全覆盖智能监控网络。
劳保用品佩戴不规范、皮带出现异物卡堵、设备运行参数异常，一旦捕捉到违规画面，立刻弹窗预警，实现风险即时发现、即时处置。
该矿刚性执行无视频不作业、高风险必监控制度。工作面回撤、井下动火、大件起吊、设备安装等工序，全程在镜头监督下开展。作业结束后，管理人员还能逐帧回看视频，复盘每一道工序有没有偏离标准，把现场操作全程置于可视化管控之下。
“零点班、交接班、收尾阶段，恰恰是职工思想最松懈的时候，AI全天候值守，就是用来压缩侥幸作业的空间。”调度室值班人员说。
井下各大生产系统
环环相扣 相互牵连
只有拆掉专业墙
打破本位思维
多专业联合会诊
才算真正拿起了“广角镜”
通防监测班组职工秦钦带领队伍，负责维护全矿四万米监测线缆。前一阶段，井下瓦斯传感器出现间歇性误报，班组随即启用广角研判模式，第一时间邀约机电、采掘两个专业的技术人员一同赶赴现场，沿着线缆敷设路线逐段踏勘排查。
经多方联合研判后终于锁定病根：机电设备启停产生强电磁干扰，影响了监测线路信号稳定。找到问题根源后，技术团队重新调整线缆走向，避开强电设备布设线路，传感器误报问题得到根治。
该矿建立每周专业联席研判机制，碰头会聚焦跨专业疑难杂症。遇到远距离复杂故障，直接线上连线技术骨干，共享现场视频画面，远程开展多学科会诊。大家跳出“一亩三分地”的本位思想，把单个设备故障放到整个生产系统链条里分析，有效堵住系统交叉地带的管理漏洞。
兴隆庄煤矿全面推行“放大镜”溯源复盘机制，优化隐患台账格式，专门增设“根源剖析”一栏，不再只登记隐患位置与整改措施，要求管理人员跳出表面问题，从人员习惯、作业流程、管理制度上深挖短板，做到排查一次、规范一片、提升一层。
生产服务中心风动工具维修班组，长期承接锚杆钻机检修任务。此前钻机检修时缺少专用固定工装，维修过程需要多人配合扶稳设备，钻机容易晃动、倾倒，部件滑落的问题反复出现。
启动“放大镜”溯源复盘机制后，该中心深挖背后硬件短板，发现没有专用定位工装，设备固定不稳才是根源。高生柱带领“星火”创新小组就地攻关，利用废旧零部件，研制锚杆钻机维修旋转固定工装，设备可以快速卡紧、360度自由旋转，单人就能完成拆解、检修、组装，每月减少20个工时，节约维修支出3000多元。
四副镜片各司其职 环环相扣
形成“岗位自查+智能预警+
联合会诊+溯源整改”
完整闭环体系
兴隆庄煤矿依靠
四镜立体辨识法
不断拓宽安全观察维度
推动安全治理全面迈向事前预防
为矿井高质量发展筑牢坚实根基
