“四管人员”，即管人、管钱、管物、管事等重点岗位人员，是矿井安全生产、经营管理的关键岗位，是廉政风险防控的重点对象。岗位承载责任，权力约束纪律，所有履职人员必须时刻绷紧廉洁自律之弦，坚守从业底线、严守纪律规矩，永葆清正廉洁的从业本色。
管人岗位手握人员调配、考核任免、队伍管理权限，必须坚持公平公正、依规办事。坚决杜绝任人唯亲、优亲厚友，杜绝人情打分、徇私偏袒，不利用管理职权谋取私利、打压同事，以公正作风凝聚队伍正气，护航队伍安稳、矿区和谐。
严谨管钱 严守财经底线
管钱岗位经手资金收支、费用报销、薪酬核算等关键工作，必须恪守公私分明、廉洁自律原则。严格执行财经管理制度，依规审核、依规拨付、依规核算，坚决杜绝虚报冒领、截留挪用、吃拿卡要，分毫公款绝不私动，守住资金安全与纪律红线。
管物岗位负责物资采购、设备领用、仓储管控、耗材调配等工作，直接关系全矿公共资产利益。必须严格执行物资管理制度，台账清晰、出入有据、管控规范，坚决杜绝侵占公物、私拿私用、违规置换、虚报损耗，守护矿区公共资产不受损害。
管事岗位承担事务统筹、流程审批、现场监管、工作督办等职责，手握履职决策权。必须坚持按制度办事、按流程履职、按标准落实，不越权、不滥权、不推诿、不徇私，杜绝暗箱操作、违规变通、失职渎职，做到权责对等、履职尽责。
岗位有轻重，廉洁无例外。全矿“四管”岗位人员当知敬畏、存戒惧、守底线，以清正之风履职，以规矩之行成事，筑牢矿井廉政安全防线。
