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【履职尽责我先行】兴隆庄煤矿综合服务中心:双轮驱动激活综合保障“新引擎”

作者: 赵宁   发布日期: 2026年03月13日   来源: 兴隆庄煤矿

为深入推进“齐心协力谋发展 攻坚克难勇担当”主题教育暨“履职尽责大讨论”活动走深走实,综合服务中心闻令而动,以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感,迅速动员部署、分层传达贯彻、下沉班组落实,凝聚共识、汇聚力量、筑牢根基,全面点燃综合服务队伍干事创业的激情与活力。

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该中心通过专题会议,传达两级公司及矿井工作会议核心要义,深刻学习“五个新作为”工作要求,精准把握“十五五”开局之年的形势任务与发展目标,清醒认识矿井发展压力及后勤保障使命。通过深入研讨,进一步统一思想、凝聚共识,切实将行动统一到矿党委决策部署上来。

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立足职能定位,明确“路线图”,将餐饮保障、水电暖运维、环境卫生、物业服务、修旧利废、降本增效等核心工作深度融合。以“严真细实快”作风锤炼队伍,确保每项工作严谨细致、真抓实干;以“过紧日子”思想严控成本,从各环节细节入手杜绝浪费;以“靠前服务、主动作为”姿态筑牢保障防线,主动发现并解决问题,为矿井运转提供坚实支撑。

创新“会议传达+班组宣讲+岗位落实”一体化模式,推动会议精神直达基层。班子成员发挥“头雁效应”,带头下沉班组,通过集中宣讲、座谈交流、现场互动等形式,讲清形势、明确任务、压实责任。各班组围绕核心要求,全员参与讨论。幸福公寓聚焦服务提质等职工急难愁盼问题,集思广益提升住宿满意度;水电维修班组紧盯设备安全、节能降耗,保障生产生活随叫随到、高效服务。

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坚持学用结合、知行合一,将学习成果转化为工作动力和实际行动。持续深化相关主题活动,扎实开展“微课堂、微宣讲、微服务”等“六微”活动,打造特色班组服务品牌,让服务更贴近职工需求。全面落实降本增效要求,深入推进修旧利废、节支降耗。同时,优化服务流程、提升服务品质,以精细化、标准化服务,为矿井安全生产和高质量发展提供支撑。从职工住宿到水电暖运维细节,从环境卫生到服务环节,力求精益求精、尽善尽美。

下一步,综合服务中心将以更高标准、更实举措、更优作风,持续深化相关活动成效。强化思想引领,让全体职工深刻认识综合保障的重要性和使命感;压实工作责任,确保每项任务有人抓、有人管、有人负责;提升服务效能,以高效优质服务满足矿井发展需求。