8月4日，兴隆庄煤矿举办新入职高校毕业生欢迎会，欢迎14名新入职员工。矿长李鲁杰，党委书记郑凯，党委副书记、纪委书记、工会主席蔡好国，相关部室负责人，2025年新入职大学生参加会议。
李鲁杰对大家选择扎根兴隆庄煤矿表示欢迎，并结合自身实际分享了参加工作22年以来的感悟和体会，鼓励新员工们在未来工作和生活中要珍惜青春年华，尽快转变角色，无论顺境逆境，都要始终坚持“把工作干好、实现价值”的初心。他要求新员工要坚定理想信念，做“有梦想、有追求、有作为”的新时代青年。用理想规划人生，用思想指导实践，做到珍惜工作岗位、锤炼坚韧意志、厚植能力本领，始终保持奋楫笃行、勇攀高峰的精神状态，让青春在建功立业中闪光发亮。要树牢安全意识，做“学安全、懂安全、守安全”的新时代青年。作为矿井的新生力量，要快速掌握专业技能，将安全理念深植骨髓，把安全行为融入血脉，深入系统地学习安全知识及各项安全规章制度和操作规范，把每一次下井实践都当作学习的课堂，迅速掌握辨别风险、规避危险、正确应对突发状况的能力。要永葆进取精神，做“想干事、能干事、干成事”的新时代青年。始终保持“想干事”的激情、“能干事”的主动和“干成事”的信念，对待工作要有强烈的使命感和责任感，要有功成不必在我的胸怀和功成必定有我的境界，在干事创业的实践中增长才干。要务实担当作为，做“重实践、重实干、重实绩”的新时代青年。老实做人、踏实做事，形成团结一致向前看、凝心聚力谋发展的良好局面。秉持“干一行、爱一行、钻一行”的态度刻苦奋斗，用实实在在的行动站稳脚跟、赢得认可，全力做好本职工作。
郑凯主持会议，简要介绍了矿井发展历程、战略定位、未来愿景等基本情况，并向新员工送出寄语，表达对他们成长成才的殷切期望。他表示，从今天开始，各位新入职大学生正式地加入了美好兴隆大家庭，成为一名“兴隆人”，希望大家能够快速适应矿井的工作生活环境。要适新应变、积极融入，加快从“求学”到“求职”的转变，尽快调整心态，用心感悟矿井文化。兴隆庄煤矿建矿44年以来，成果丰硕、经验丰富、人才卓越、底蕴深厚，大家要在这个广阔的平台上尽情施展才华，实现自身价值。要脚踏实地、勤勉实干，做到身入、心入、情入矿井，坚定理想信念，端正工作态度，培养吃苦耐劳、勇于创新、爱岗敬业的实干作风，迈好工作第一步，努力谱写属于自己的青春华章。要持续学习、追求卓越，始终把学习当作终生的必修课，依靠学习提升自己、完善自己。立足岗位，坚定目标，勤学善思，保持对知识的渴望，不断拓宽学习的边界，提升学习效率，力求在工作中实践真知，早日成为矿井的栋梁之才。
蔡好国宣读2025年新入职高校毕业生名单。
与会人员共同观看兴隆庄煤矿宣传片《中国矿井排头兵》。
随后，14名新员工依次用简洁而富有个性的语言介绍自己，他们朝气蓬勃、自信满满，展现出新时代青年的风采。
中国矿业大学硕士研究生张玲燕、沈阳航空航天大学硕士研究生孟珂宇代表新员工分享了自己的学习经历、专业技能，畅谈对未来工作的向往，他们青春洋溢，言语中充满了对新环境的好奇、对未来的憧憬以及为矿井贡献力量的决心。
矿各职能部门为新员工入职提供全方位的支持和帮助，及时办理各项入职手续和食宿安排等工作，周密制定切实可行的见习工作方案，为新入职高校毕业生全面营造良好的学习和生活条件。
