坚持将职工素质提升作为深化班组建设的重要手段,通过区队自主辅导、大国工匠专题培训、师徒传帮带、技能竞赛等方式,坚持素质提升长流水不断线。依照“按需施教”原则，通过理论教学和实地演练，提升职工的安全意识和操作技能，增强应对突发情况的能力，形成积极向上的学习氛围。利用微信工作群，由班组长不定时推送安全生产方面的文章、安全知识及安全生产法律法规等内容，以职工更加便捷的形式及时学习领会安全新精神、新知识。鼓励职工踊跃参与劳动竞赛、技能比武和不同层次的技能培训，助力职工自身成长与提升。