“天气炎热哪里去？‘职工书吧’来消暑。”“这里可以‘头脑风暴’，可以举办‘读书沙龙’，不仅溢满书香，还能分享智慧，既能避暑，更能学习知识。”

读书则心静，心静则身静，身静则清凉。今年“三伏天”，兴隆庄煤矿基层车间工会的“职工书吧”成了很多职工度夏消暑的好去处。

作为职工“娘家人”，兴隆庄煤矿工会高度重视职工的学习与文化素质提升，深入实施“全员阅读·素质提升”工程，以职工需求为导向，创新职工阅读形式和载体，建设“书香兴隆”读书矩阵，在基层车间工会职工小家设立“职工书吧”，充实党建工作、安全生产、科学技术、法律法规、文学艺术等书籍，丰富职工“文化粮仓”，打造美好“精神家园”，广泛营造爱读书、以学“修身”，读好书、以学“养志”，善读书、以学“增才”的浓厚氛围。

为了鼓励职工读书热情，采取好书推荐、微党课等方式，引导广大职工读好思想之书、业务之书、素养之书，持续为思想“充电”、为工作“赋能”，在书香中汲取奋进力量。探索“示范引领学”“专题辅导学”“调研实践学”等全员阅读新模式，把学习的过程和实效，转化为谋划工作的思路、破解难题的方法、干好工作的本领。以“耕读传家·书香兴隆”为主题，开启“阅读经典好书、争当时代工匠”线上阅读打卡活动，通过线上打卡的方式，评选出高质量阅读和最佳自律的职工，分别给予奖励，以此引导激励职工以书为伴，不断提升业务本领与文化涵养。

拓展“家庭阅读、亲子阅读、社区阅读、读书会阅读、班后会阅读、数字化阅读”形式载体，开展不同主题的学习诵读、读书分享、主题演讲等系列活动，充分发挥主题阅读的引领力、传播力，启智润心，涵养新风，在阅读中陶冶情操、增长知识、开阔视野、提升素质。推进“全员阅读”进机关、进支部、进班组、进家庭。用好“美好书苑”阵地，在微信公众号开辟“书香兴隆”专栏，组建“书香兴隆”微信读书群，每周推送一期读书心得，每月组织一次读书交流，每年对优秀读书心得进行集中展览并表彰奖励，构筑学思践悟、共享交流、增智聚智的精神平台。