近日，在山东能源集团党委“宣传思想文化工作创新案例和党建思想政治工作研究成果”评选中，我矿收获颇丰。其中，“以典型选树叠加效应推动矿井高质量发展新常态”、“创新运用‘四个象限’管理法 助推美好兴隆党建高质量发展”分别荣获山东能源集团宣传思想文化工作创新案例和党建思想政治工作研究成果一等奖。
此次评选活动山东能源共征集宣传思想文化工作创新案例126个、党建思想政治工作研究成果186个。经过能源集团党委组织专家集中评审，我矿共有4个创新案例和研究成果获奖，对于展示和推广矿井宣传思想文化和党建思想政治工作研究成果和创新经验有着重要意义。
2022年，矿党委聚焦当好“七个示范”“六个表率”目标定位，以学习贯彻党的二十大精神为主线，聚力矿井高质量发展，举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象。持续加强理论武装学习，创新方式方法，引导广大党员干部全面、精准把握思想精髓、核心要义，切实将学习成果转化为推动矿井高质量发展的实际成效。坚持党旗高擎，把党建工作紧密融入到安全、生产、经营全过程，不断深化党建品牌建设，发挥品牌特色引领作用，持续推动美好兴隆建设提档升级。充分发挥人文关怀的优势作用，突出职工主体地位，使思想政治工作走深走实。把典型选树作为宣传思想工作的一项重要内容，探索实践典型选树长效机制，进一步扩大典型的引领性、示范性和指导性，汇聚起全员团结一致向前看、凝心聚力谋发展的强大共识，为美好兴隆高质量发展提供坚强思想文化保证和强大精神力量。
