为进一步强化思想理论学习，生产服务中心积极引导广大党员在“学习强国”学习平台开展学习活动，“比学赶超”氛围浓厚。

强化组织领导。生产服务中心党支部成立“学习强国”学习平台学用工作领导组织，明确目标任务、强化责任落实，把学习与日常工作有机结合起来，做到“两促进、两不误”。本着“班组自治，自主管理”的原则，压实班组职责，各班组长和分管管理人员积极督促组织做好班组人员学习。

创新学习方式。生产服务中心通过建立“学习强国”学习群，采取“一帮多”“一督多”等方式促进党员干部“带头学”，引领学习新风尚。引导广大党员群众积极参学，调动学习热情。此外，鼓励党员干部采取周末集中时间学习与工作日分散时间学习相结合的方式，利用碎片时间开展学习。

强化学习管理。中心按照“日通报，月汇总，季考核，一年两评比”原则，由中心办公室负责对各班组学习情况进行通报评比。“日通报，月汇总，季考核”，即每日对本中心人员的强国分数进行通报；每月对本中心人员的强国分数和平均分数进行汇总存档；每季度对中心人员学习强国分数和平均分进行考核并给予通报,并对其班组长和分管管理人员给予通报。“一年两评比”，即每年度奖评两次，每半年对中心学习强国积分排名靠前的班组和个人给予奖励。